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经营考核岗
职位性质: 全职 需求人数: 若干 所属部门:战略发展部
工作地点:南京 学历要求: 硕士及以上学历 专业要求:
发布日期:2017-12-21 截止日期:-- 招聘类型: 社会招聘-总部招聘
岗位描述:

岗位职责:

1. 根据公司整体发展战略,协助完成各部门的年度绩效目标制定和绩效评价体系搭建;

2. 负责对部门绩效进行过程跟踪、分析评估,及时发现经营和管理中存在的问题;

3. 围绕年度考核目标,对部门进行年度绩效考核;

4. 收集与调研同行的绩效评估体系,跟踪市场、行业的相关数据和各业务信息;

5.负责提交涉及绩效考核相关的系统需求。

 

任职要求:

1.重点院校财经、管理类硕士以上学历;

2.具有3年以上金融机构相关岗位经验;

3.具备良好的书面表达能力、综合分析能力、逻辑思维能力、沟通协调能力和团队协作能力;

4.具备较强的责任心和执行力,工作严谨、细致,作风踏实、稳重。